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Calculadora de Rescisão PJ/Contrato

Simule uma estimativa de encerramento contratual sem vínculo CLT: aviso prévio, multa, dias proporcionais, serviços pendentes e total final.

Estimativa de rescisão para contratos PJ

Use como apoio operacional para contratos de prestação de serviços. O resultado depende das regras pactuadas no contrato.

Dados do contrato

Preencha os valores previstos no contrato e os itens pendentes do encerramento.

Quantidade de dias indenizados pelo aviso.

Resultado estimado

Cálculo automático com base nos campos preenchidos.

Total estimado da rescisãoR$ 0,00Estimativa não trabalhista. Revise as cláusulas do contrato antes de cobrar ou pagar.
Valor diárioR$ 0,00
ProporcionalR$ 0,00
Aviso prévioR$ 0,00
DescontosR$ 0,00
ItemValor
Atenção: Esta ferramenta não calcula verbas trabalhistas CLT. Ela é voltada a contratos civis/comerciais PJ e depende do que foi pactuado entre as partes.
Dica: Para evitar divergências, confira aviso prévio, multa, entregas pendentes, forma de pagamento e cláusula de rescisão no contrato original.
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Ferramenta desenvolvida pela Nack Contabilidade · Cálculo estimativo gerado localmente no seu navegador.

Nack ContabilidadeGerado em nack.cnt.br
Nack Contabilidade

RESCISÃO PJ

Gerado em --/--/----

Total estimadoR$ 0,00
Contrato-
MensalidadeR$ 0,00
Base proporcional0 dia(s) / base 30
Aviso prévio contratualR$ 0,00
Multa contratualR$ 0,00
Observações-
Composição do cálculoValor

Ferramenta desenvolvida pela Nack Contabilidade. Este documento foi gerado no site nack.cnt.br a partir das informações preenchidas pelo usuário. O cálculo é estimativo, não calcula verbas trabalhistas CLT e deve ser conferido com o contrato original antes de cobrança, pagamento ou assinatura.

Perguntas frequentes sobre a rescisão de contrato PJ

Como calcular a rescisão de um contrato PJ?

É diferente da CLT: segue o que o contrato de prestação de serviços prevê, como aviso prévio contratual, multa por rescisão e valores proporcionais. A ferramenta estima com base nessas cláusulas.

O PJ tem direito a verbas rescisórias como o CLT?

Não. O prestador PJ não tem verbas rescisórias trabalhistas (aviso, multa de FGTS, seguro-desemprego). Vale o que estiver previsto no contrato.

Existe multa na rescisão de contrato PJ?

Somente se o contrato previr. É comum haver uma multa por rescisão antecipada, definida em percentual ou valor fixo no contrato.

Preciso dar aviso prévio como PJ?

Depende do contrato. Muitos contratos de prestação de serviços preveem aviso prévio, comumente de 30 dias, para qualquer das partes encerrar.

Veja também: Calculadora CLT vs PJ · Simulador de custo de funcionário · Calculadora de férias.